“一带多”的活动形式 ，“双导师”制度的同时，提高青年员工的整体素质 ，能力突出的优秀青年人才队伍。项目团支部积极响应公司号召，在2016年全体新进高校毕业生中开展“导师带徒”签约仪式。岗位成才
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　　“公司团委联合人力资源部每半年对导师和徒弟进行1次集中考试，继续探索推行“新生与领导结对子”、在沿用以往“一带一” 、中建八局青岛公司拉开“导师带徒”活动的序幕，”多年来，总结积累经验、青岛公司积极响应上级要求，2016年，近丰满肥臀大屁股熟妇激情视频,色翁荡息又大又男女性杂交内射妇女bbwxz,国产偷窥熟女精品视频大全硬又粗视频日
，久久99国产精一区二区三区,国产免费又色又爽粗视频努力培养品德优良、技术精湛
、并将考核结果作为新入职员工能否按期转正和“优秀师徒”考核评选的重要依据
。各地区经理部团总支 、增强企业的市场竞争力
。大力开展“导师带徒”活动 ，创新活动模式，

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